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Yolanda Díaz sigue firme en su empeño de reducir la jornada a 37,5 horas: “tardaremos lo que tardemos, pero esta medida sale”

Está negociando con Junts para conseguir los apoyos en el Congreso y que salga adelante una medida esperada como “agua de mayo” por los trabajadores españoles.


La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz
La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz |EFE
Lucía Rodríguez Ayala
Fecha de actualización:

La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, sigue trabajando para que la reducción de jornada a 37,5 horas semanales salga adelante, y ha asegurado este mismo martes “tardaremos lo que tardemos, pero esta medida sale”. Para ello, ha aclarado en una entrevista en RNE que sigue en conversaciones con Junts per Catalunya para conseguir los apoyos necesarios en el Congreso de los Diputados.

La vicepresidenta segunda del Gobierno ha confirmado que habla con frecuencia con Carles Puigdemont y defiende la discreción como vía para cerrar un acuerdo. “Estamos trabajando con Junts con discreción, como hay que hacer las cosas”, ha señalado Díaz.

Esta medida es esperada como “agua de mayo” por los trabajadores españoles, según la propia ministra, y no solo en los grandes comercios, sino en otros sectores como el de la hostelería, y añade que “lo que quiere la calle siempre sale adelante”. Además, ha advertido que votar en contra de una reforma que beneficia a 12,5 millones de personas supondría un coste político difícil de justificar. 

Pone a Cataluña como ejemplo y critica a algunos sectores empresariales

En su entrevista, la ministra de Trabajo ha puesto a Cataluña como un ejemplo de productividad, y es que en la comunidad el 30% de los convenios ya recogen jornadas inferiores a las 37,5 horas, con unos datos que reflejan una productividad por hora trabajada un 4,35% superior a la media nacional. Esto, según Yolanda Díaz, pone de manifiesto que reducir el tiempo de trabajo no perjudica el rendimiento, sino que puede mejorarlo.

“Cataluña es un país moderno, con empresas que entienden que avanzar en derechos laborales también mejora su competitividad”, ha destacado.

Por otro lado, la vicepresidenta segunda ha criticado la actitud de algunos sectores empresariales a la reducción de la jornada laboral, tachando de “incoherente” que rechacen la misma cuando en sus propias empresas ya se aplica la misma. 

Asegura que esta actitud tiene más que ver con intereses partidistas que con el impacto económico que podría causar y asegura que lo que “se quiere es golpear al Gobierno y hacer política estrictamente partidaria”.

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